强化五项调处制度 加大矛盾纠纷排查
2016年的春节将止，大量的外出务工人员陆续返乡，社会治安形式不容乐观。按照县局的统一布置，肖咀乡决定在全乡范围内开展一次“调防结合、以防为主、多种手段同、协同作战”的矛盾纠纷大排查活动。
一是按照“属地管理”的原则，全乡的矛盾纠纷实行“以村为主、领导包片”，按照“三不出”的要求，全面、拉祜深入、细致地排查调处。
二是按照“农村矛盾纠纷无小事”的思想，建立了矛盾纠纷定期摸排制度，每周上报汇总，变群众上访为干部下访，防患于未然。
三是建立矛盾纠纷专人负责，信访接待和档案资料收集归档整理工作制度。乡信访办、司法所专人坐班，认真仔细做好来访接待调处工作，做到“来访有人管、接访有据查、调后有卷宗”的要求。
四是坚持群体性矛盾纠纷“一把手”亲自接待制度。设立领导接待日，对重大疑难复杂的群体性事件，由乡主要领导亲自接待，多部门配合，有效控制事态发展。
五是重大矛盾纠纷实行党委定期研究、督办制度，集中化解矛盾纠纷。坚持定期召开矛盾纠纷联席会议，对近期出现的矛盾纠纷发展形式做出客观分析和总结，时刻关注矛盾纠纷的发展去向中，制定化解方案，将矛盾纠纷化解在萌芽状态。
止目前，全乡共排查各类矛盾纠纷5期，成功调处5期。
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