农牧局“全方位、双层面”考核总结2015年度工作情况
2016年春节即至，在这即将辞旧迎新的冬日，合水县农牧局认真梳理，从两方面入手，全方位考核了2015年全局工作情况。
一是全面系统总结。对各下属单位，分别从自身职责作用、党风廉政、党建及其他社会事业入手，耗时一周时间，采用听取单位领导人述职、查阅工作档案和全年工作中形成的图片和视频资料，全面系统总结考核了8个下属单位的全年工作。
二是从严考核全体干部职工。在1月8日，耗时一天，召集本局全体干部职工，分“公务员、事业管理人员、中级职称、高级职称、工勤人员”5类，采取个人在大会发言席上述职总结，其他人员现场打分的形式，对全体干部职工进行了考核。
通过系统总结梳理，全体干部即总结了过去，也对来年工作做出了计划和打算，同时使同志们都感受到了：平时的工作既要认真对待，也要努力多做，不能偷奸耍滑，如果平时不努力，年终当着全体干部的面，自己的述职写什么？从而促进了全体干部干事创业的积极性。
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