县妇联“三举措”助推劳务输出
为了引导富余农村女劳动力转移，帮助妇女摆脱贫困，县妇联突出三项举措，狠抓劳务输出实现增收致富。
一是靠实工作责任。县妇联高度重视劳务输出工作，制定了阶段工作任务，确定各乡镇妇联主席和村妇代会主任为主要负责人的工作机制。年初工作会上对上年度劳务输出工作优秀的乡镇妇联主席进行了表彰奖励，同时与乡镇妇联签订了目标管理责任书，把妇女劳务输出做为重要的一项工作进行检查考核，并作为衡量乡镇妇联工作评优，决定年终妇联组织目标考核的重要依据。
二是强化宣传引导。采取印发宣传资料、制作电视滚动字幕、召开劳务输出专题会议、张贴广告、设立咨询点、张贴标语、出动宣传车辆等多种形式，向广大妇女以及社会广泛宣传“甘肃省贫困地区妇女劳务输出”项目和北京富平学校的有关情况及外出务工妇女受益情况，使广大妇女树立劳务输转就业增收的观念。先后印发招生简章、宣传资料3万余份，在电视台播放滚动字幕100余次。利用逢集人员密集的特点，除印发招生简章、宣传资料外，还现场开展求职登记，向广大妇女群众讲解劳务输出就业政策。
三是打造“陇原月嫂”劳务品牌。在广泛收集劳务输出信息基础上，根据大中城市对劳务用工社会化的需求，县妇联因地制宜地开展分类分层次培训，针对市场需求，联合县就业局、职中开展了家政服务培训，培训内容涉及职业道德、法律常识、居室保洁美化、电器使用、菜肴制作等多个方面，同时，根据城乡妇女的实际情况，县妇联又将家政培训班办到乡镇村（社区），方便妇女学习。
今年以来，已举办 “陇原巧手”手工编织技能培训班13期，培训妇女1600人，完成技能鉴定150名，并颁发“陇原月嫂”初级合格证，向北京富平学校输送家政服务员120名，在县名俗文化产业公司创建手工编织示范基地1个。
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