县统计局把统计干部岗位知识培训作为适应经济发展新常态，夯实基层统计基础，提升统计业务能力，开发统计新产品，服务政府决策的有力举措，将统计业务培训延深至机关干部之中，让业务骨干走上讲台，为全体统计干部“传道、授业、解惑”，搭建了一场别开生面、内容丰富、精彩纷呈的业务交流平台。

一是新形式激发热情。合水县统计局业务培训不但积极参加市上的集体授讲，向外部借力，同时积极向内部发力，在局机关推行业务骨干上台授课的培训方式，各业务骨干根据各自特长，确定授课内容及方式，进行专题业务培训。局机关专题会议就培训工作进行了安排，要求全体同志根据各自承担的专业及特长精心准备课件，局领导对授课内容及准备情况进行了审核把关。通过开展“新形式”的业务交流培训，全面展示了合水统计人的业务水平和能力，加深巩固了对专业知识的理解。

二是新内容提升品味。培训人员在准备培训教材时充分学习当前统计改革的新内容，将统计改革发展动向与实际统计业务充分结合，还增加了“企业一套表”联网直报、PDA在普查工作中的应用等统计前沿知识。培训课堂多样灵活,生动易懂,严谨而不失活跃，授课人员有刚走上工作岗位统计专业毕业的统计新兵，还有身经多年岗位历练的统计元老，不但使全体受训人员及时全面了解了各专业统计业务的发展改革动向，也让没有直接承担联网直报工作和参与第三次全国经济普查工作的人员对新的统计方法有了更深的认识，拓宽了统计工作人员的专业知识面。

三是新成果催生机制。通过此轮统计业务知识交流培训工作的开展，全体统计业务人员在接受培训的同时，还将自己在业务工作方面的疑虑，工作中存在的问题全面释放，大家共同探讨交流，让个人智慧和集体力量共同凝结，达成共识，全面提升统计工作人员的业务素质和工作能力。同时，通过此次培训，该局及时总结经验，完善机制，制定出台了《合水县统计局业务学习制度》、《合水县统计局岗位培训计划》等制度文件，探索出了基层统计业务培训的新方法，建立起了合水统计业务培训的新常态。