发改局认真总结上半年党风廉政建设工作
今年以来，县发改局积极贯彻落实县纪委十四届五次全会精神, 坚持以党风廉政建设为主线，深入推进“两个责任”标准化体系建设，不断强化监督执纪问责，狠抓干部职工纪律作风建设，各项工作取得了阶段性成效，主要呈现出“四个到位”。
一是强化组织领导，责任分解到位。根据党风廉政建设责任制要求，及时成立了局党风廉政建设领导小组，并印发了《发改局2015年党风廉政建设工作安排意见》，明确了责任领导、业务办理人员，为切实抓好党风廉政建设责任制的落实奠定组织保证。目前，召开专题工作会议6次，签订党风廉政建设责任书15份，开展单位内部督查6次，修订完善各项机关管理制度10项。
二是加强学习教育，监督管理到位。始终坚持将廉政教育贯穿于党风廉政建设工作始终，做到与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，通过开展专题学习、廉政教育、典型案例等多种形式廉政教育活动，严厉杜绝在工作过程中出现违规行为，并大力推进政务公开，自觉接受广大群众的监督，切实提高了干部职工廉洁从政意识。目前，开展集中学习5次，廉政教育和典型案例教育各2次，按规定备案党员干部婚丧嫁娶等事宜2人，报送纪检工作信息10篇，并按月上报了纪检工作报表，及时反映了工作动态。
三是创新工作举措，任务落实到位。积极发挥项目主导作用，加强项目建设与管理工作，努力提高协调服务能力。目前，项目库储备项目达到234个,已完成项目前期24个，争取到位各类资金101项2.3亿元，开工实施500万元以上项目127个，完成投资32.5亿元；重点围绕基础设施建设、社会事业发展、农林水利建设等方面开展项目督查4次，开展易地扶贫搬迁、以工代赈建设项目调研3次。
四是落实“两个责任”，全面公开到位。按照省委“3783”和市委“1+2+5”主体责任工作体系建设要求，紧密结合我局工作实际，在县纪委的精心指导下，制定了《合水县发改局党支部实施党风廉政建设主体责任和监督责任标准化建设工作手册》和《合水县发改局党支部实施党风廉政建设主体责任和监督责任标准化建设工作图表》。目前，召开落实“两个责任”专题会议3次，开展分级约谈20人（次），干部职工撰写心得体会14篇，实现了“权力流程图、主体责任链条式传导、倒逼式追责图，监督责任网格式覆盖、倒逼式追责图，落实主体责任考核考评流程图、问责追究流程图”全面公开。
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