2021年，我县城管局围绕“提质增效、优化队伍”总体工作目标，按照城市管理总体要求，通过“末尾淘汰”考核机制，对环卫队全体工作人员及工作成效进行了全面考核。

科学化管理，提升城市环境卫生水平。环卫队针对各项环境卫生难题，坚持注重细节、立足实际，采取“错时作业法”，在早晚车少、人少的时段开展卫生清扫和垃圾清运。这样既保证了道路环境干净整洁，又做到了生活垃圾日产日清。

精细化管理，打造整洁优美城市环境。经过考证和实践，环卫队采用‘机洗+机吸+机扫+人工’的道路保洁新模式。实行‘网格化、精细化、规范化、无缝隙’和‘定岗、定人、定责、定时、定流程’的管理方式，落实一日两普扫、中间捡拾的全方位、无缝隙保洁模式，对城区街道和护栏每周集中开展1次清洗，不断推进城市环境卫生精细化管理。

竞争化管理，推进城市环卫管理向纵深发展。随着合水县垃圾规范化处理和垃圾分类的有序开展，环卫队坚持运用科学的管理办法，在环卫队内部按期开展阶段性工作考核，实行“末尾淘汰”，经投票考核，淘汰末尾环卫工人5名，转岗4名。通过此次考核，进一步激发了环卫队伍的动力，实现了优化人员的目的，达到了提质增效的效果，为我局高质量完成2021年目标任务起到了良好的示范作用。