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合水县人民政府

财政局政府信息公开

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索引号: 3070211020000033000000/2022102500000180 发布机构:
生效日期: 2022-10-20 废止日期:
文 号: 所属主题: 决算公开

2021年度 合水县卫生健康局部门决算

来源: 发布时间:2022-10-20 浏览次数: 【字体:

第一部分 部门概括

一、职能职责

合水县卫生健康局贯彻落实党中央、省委、市委、县委关于卫生健康工作的方针政策和决策部署,在履行职责过程中坚持和加强党对卫生健康工作的集中统一领导。主要职责是:

(一)贯彻落实党和国家卫生健康法律法规和方针政策,配合拟定卫生健康、中医药事业发展地方性法规和县政府规章草案,统筹规划卫生健康资源配置,拟定并实施区域卫生健康规划以及推进卫生健康基本公共服务均等化、普惠化、便捷化和公共资源向基层延伸等政策措施。

(二)协调推进深化全县医药卫生体制改革,研究提出深化医药卫生体制改革政策、措施的建议。加大公立医院综合改革力度,推进管办分离,落实现代医院管理制度,推动卫生健康公共服务提供主体多元化、提供方式多样化,提出医疗服务和药品价格政策的建议。

(三)制定并组织落实全县疾病预防控制规划、免疫规划以及严重危害人民健康公共卫生问题的干预措施。依据国家检疫传染病和监测传染病目录,制定全县卫生应急和紧急医疗救援预案、突发公共卫生事件监测和风险评估方案,负责卫生应急工作,组织和指导全县突发公共卫生事件的预防控制和医疗卫生救援,发布法定报告传染病疫情和突发公共卫生事件应急处置信息。

(四)组织拟定并协调落实应对人口老龄化政策措施,负责推进全县老年健康服务体系建设和医养结合工作。

(五)贯彻落实国家、省、市药物政策和国家基本药物制度,开展药品使用监测、临床综合评价和短缺药品预警。组织开展食品安全风险监测评估,负责国家食品安全标准的宣传贯彻和追踪评价,配合省、市卫生健康委员会依法制定并公布食品安全地方标准。

(六)负责职责范围内的职业卫生、放射卫生、环境卫生、学校卫生、公共场所卫生、饮用水卫生等公共卫生的监测、调查、评估和监督,负责传染病防治监督,建立健全卫生健康综合监督体系。牵头实施《烟草控制框架公约》履约工作。

(七)制定全县医疗机构、医疗服务行业管理办法并监督实施,建立医疗服务评价和监督管理体系。会同有关部门贯彻执行国家及省市卫生健康专业技术人员资格标准。制定并组织实施医疗机构服务规范、标准和卫生健康专业技术人员执业规则、服务规范。

(八)负责全县计划生育管理和服务工作,开展人口监测预警,研究提出人口与家庭发展相关政策建议,完善计划生育政策措施。

(九)拟定并实施全县基层卫生、妇幼健康发展规划和政策措施,指导全县基层卫生、妇幼健康服务体系和全科医生队伍建设,完善乡村医生管理制度。拟定全县卫生健康科技发展规划,组织实施相关科研项目;推进卫生健康科技创新发展。

(十)负责卫生健康宣传教育、健康促进和信息化建设等工作,依法组织实施统计调查。组织指导交流与合作工作。

(十一)承担全县老龄工作委员会的具体工作。

(十二)组织制定并实施全县中医药及相关产业中长期发展规划;完善中医药发展政策措施,加强基层、医疗机构和公共卫生领域的中医药建设,加大中医药人才培养力度,协调推进中医药服务和中医药相关产业建设。

(十三)承担全县重大会议和重大活动的医疗卫生保障工作,完成县委、县政府、市卫生健康委员会交办的其他任务。

(十四)负责公众健康权益维护,保障患者在就医过程中的基本权益和老年人合法权益。

(十五)指导合水县计划生育协会的业务工作。

(十六)完成县委、县政府,市卫生健康委员会交办的其他任务。

(十七)职能转变。县卫生健康局应当牢固树立大卫生、大健康理念,推动实施健康合水战略,以改革创新为动力,以促健康、转模式、强基层、重保障为着力点,把以治病为中心转变到以人民健康为中心,为人民群众提供全方位全周期健康服务。一是更加注重预防为主和健康促进,加强预防控制重大疾病工作,积极应对人口老龄化,健全健康服务体系。二是更加注重工作重心下移和资源下沉,推进卫生健康公共资源向基层延伸、向农村覆盖、向边远地区和生活困难群众倾斜。三是更加注重提高服务质量和水平,推进卫生健康基本公共服务均等化、普惠化、便捷化。四是协调推进深化医药卫生体制改革,加大公立医院改革力度,推进管办分离,推动卫生健康公共服务提供主体多元化、提供方式多样化。

(十八)有关职责分工。

1.与合水县发展和改革局的有关职责分工。县卫生健康局负责开展人口监测预警工作,落实生育政策,研究提出与生育相关的人口数量、素质、结构、分布方面的政策建议,促进生育政策和相关经济社会政策配套衔接,参与制定人口发展规划和政策,落实国家和省市县人口发展规划中的有关任务。县发展和改革局负责组织监测和评估人口变动情况及趋势影响,完善人口预测预报制度,开展重大决策人口影响评估,完善重大人口政策咨询机制,落实国家人口发展战略和甘肃人口发展规划,研究提出人口与经济、社会、资源、环境协调可持续发展,统筹促进人口长期均衡发展的政策建议。

2.与县民政局的有关职责分工。县卫生健康局负责拟定应对人口老龄化、医养结合政策措施,综合协调、督促指导、组织推进老龄事业发展,承担老年疾病防治、老年人医疗照护、老年人心理健康与关怀服务等老年健康工作。县民政局负责拟定养老服务体系建设规划、政策、标准并组织实施,承担老年人福利和特殊困难老年人救助工作。

3.与县市场监督管理局的有关职责分工。县卫生健康局负责食品安全风险评估工作,会同县市场监督管理局等部门制定、实施食品安全风险监测计划。县卫生健康局对通过食品安全风险监测或者接到举报发现食品可能存在安全隐患的,应当立即组织进行检验和食品安全风险评估,并及时向县市场监督管理局等部门通报食品安全风险评估结果,对得出不安全结论的食品,县市场监督管理局等部门应当立即采取措施。县市场监督管理局等部门在监督管理工作中发现需要进行食品安全风险评估的,应当及时向县卫生健康局提出建议。会同县卫生健康局建立重大药品不良反应和医疗器械不良事件以及非法行医案件线索相互通报机制和联合处置机制。

4.与县医疗保障局的有关职责分工。县卫生健康局、县医疗保障局等部门在医疗、医保、医药等方面加强制度、政策衔接,建立沟通协商机制,协同推进改革,提高医疗资源使用效率和医疗保障水平。

第二部分 2021年度部门决算报表

一、收入支出决算总表(见附件)

二、收入决算表(见附件)

三、支出决算表(见附件)

四、财政拨款收入支出决算总表(见附件)

五、一般公共预算财政拨款支出决算表(见附件)

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表(见附件)

七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表(见附件)

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表(见附件)(本部门2021年度无政府性基金收入,也没有使用政府性基金安排的支出,故表八无数据)

第三部分2021年度部门决算情况说明

一、 收入支出决算总体情况说明

2021年度收、支总计1265.54万元。收支较上年决算数增加663.83万元,增加110.32%,主要原因是人员变动,工资调整,项目收支增加。

二、收入决算情况说明

2021年度收入合计1265.54万元,较上年决算数增加663.83万元,增加110.32%,主要原因是人员变动,工资调整,项目收入增加。其中:一般公共预算财政拨款收入1140.54万元,占90.12%;其他收入125.00万元,占9.88%;年初结转和结余0万元。

三、支出决算情况说明

2021年度支出合计1265.54万元,较上年决算数增加663.83万元,增加110.32%,主要原因是人员变动,工资调整,项目收入增加。其中:基本支出492.67万元,占38.93%;项目支出772.87万元,占61.07%。

四、财政拨款收入支出决算总体情况说明

2021年度财政拨款收、支总计1140.54万元。与2020年相比,财政拨款收、支总计各增加538.83万元,增加8.95%。主要原因是人员变动,工资调整,项目收入增加。

五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

2021年度一般公共预算财政拨款支出1140.54万元,较上年决算数增加538.83万元,增加8.95%。主要原因是人员变动,工资调整,项目收入增加。

1.一般公共服务支出6.52万元,占0.57%,较年初预算数增加3.32万元,增加103.75%,主要原因是项目前期费用支出。

2.社会保障和就业支出94.61万元,占8.30%,较年初预算数增加5.58万元,增加6.27%,主要原因人员变动;工资调整。

3.卫生健康支出1039.41万元,占91.13%,较年初预算数增加559.92万元,增加116.77%,主要原因人员变动;工资调整。

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

2021年度一般公共预算财政拨款基本支出492.67万元。其中:人员经费434.99万元,较上年决算数增加105.88万元,增加32.17%,人员变动;工资调整。人员经费用途主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、其他工资福利支出、离休费、退休费、抚恤金、生活补助。公用经费57.68万元,较上年决算数增加30.72万元,增加113.95%,主要原因是人员变动,由此增加相关费用。公用经费用途主要包括办公费、印刷费、水费、邮电费、取暖费、差旅费、维修(护)费、租赁费、公务招待费、劳务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费、其他交通费用、其他商品和服务支出。

七、政府性基金预算收支决算情况说明

本部门2021年度无政府性基金预算财政拨款收支。

八、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

(一)“三公”经费财政拨款支出总体情况说明

2021年度“三公”经费支出共计1.95万元,较年初预算数减少0.95万元,下降32.76%,主要原因是控制公务接待,从而压缩了相关支出。

(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明

2021年度本部门因公出国(境)费用0万元。

公务用车运行维护费0万元。

公务接待费1.95万元,主要用于接待相关部门督导、检查等。费用支出较年初预算数减少0.95万元,下降32.76%,主要原因是控制公务接待,从而压缩了相关支出。

(三)“三公”经费财政拨款支出决算实物量情况

2021年度本部门因公出国(境)共计16个团组,192人;公务用车购置0辆,公务车保有量为0辆,国内公务接待0批次0人。

九、其他重要事项情况说明

(一)机关运行经费支出情况

2021年度本部门机关运行经费支出57.68万元,机关运行经费主要用于开支办公费、公务车运行维护费、信息网络购置更新费、办公用房水电费、取暖费、物业费、会议费、公车运行维护费、设备购置及政府购买服务等其他费用。机关运行经费较上年决算数增加30.72万元,增加113.95%,主要原因是人员变动,由此增加相关费用。其中:本年度会议费支出0万元,较年初预算数减少0.1万元,下降100%,主要原因是认真贯彻执行中央八项规定精神,厉行节约,压缩会议支出。本年度培训费支出00万元,较年初预算数减少0.14万元,下降100%,主要原因是认真贯彻执行中央八项规定精神,厉行节约,压缩各类培训支出。

(二)政府采购支出情况

2021年度本部门政府采购支出合计2354.68万元,其中:政府采购货物支出166.48万元、政府采购工程支出 0万元、政府采购服务支出2188.2万元。主要用于采购维持系统正常运行所需的办公设备等固定资产以及第三方购买服务等。

(三)国有资产占用情况

截至2021年12月31日,本部门共有车辆0辆,单价100万元(含)以上专用设备0台(套)。

十、预算绩效管理情况

2021预算中实行绩效目标管理的项目0个,未开展预算绩效管理。

第四部分 名词解释

一、财政拨款收入:指本年度从本级财政部门取得的财政拨款,包括一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款。

二、事业收入:指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的现金流入;事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。

三、其他收入:指单位取得的除“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外 的收入,包括未纳入财政预算或财政专户管理的投资收益、银行存款利息收入、租金收入、捐赠收入,现金盘盈收入、存货盘盈收入、收回已核销的应收及预付款 项、无法偿付的应付及预收款项等。各单位从本级财政部门以外的同级单位取得的经费、从非本级财政部门取得的经费,以及行政单位收到的财政专户管理资金反映 在本项内。

四、用事业基金弥补收支差额:指事业单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”等不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金)弥补本年度收支缺口的资金。

五、年初结转和结余:指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。

六、结余分配:指单位按照国家有关规定,缴纳所得税、提取专用基金、转入事业基金等当年结余的分配情况。

七、年末结转和结余:指单位结转下年的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。

八、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和公用经费。其中:人员经费指政府收支分类经济科目中的“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”;公用经费指政府收支分类经济科目中除“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”外的其他支出。

九、项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

十、经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

十一、“三公”经费:指用一般公共预算财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国 外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费反映单位公务用车购置支出(含车辆购置税);公务用车运行维护费反映单位按规定保 留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

十二、机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买 货物和服务等的各项公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维护费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖 费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

十三、工资福利支出(支出经济分类科目类级):反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬,以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。

十四、商品和服务支出(支出经济分类科目类级):反映单位购买商品和服务的支出(不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出)。

十五、对个人和家庭的补助(支出经济分类科目类级):反映用于对个人和家庭的补助支出。

十六、其他资本性支出(支出经济分类科目类级):反映非各级发展与改革部门集中安排的用于购置固定资产、战略性和应急性储备、土地和无形资产,以及构建基础设施、大型修缮和财政支持企业更新改造所发生的支出。

 


2021年合水县卫生健康局决算公开表.XLS

 

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